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Le Département propose 68 offres de stage aux collégiens eurois

Publié le  25/01/2019
Jacques-Olivier Gasly
Stage3emeEure
68 stages à pourvoir dans l'Eure
Pour les collégiens de 3ème, la semaine de découverte professionnelle approche. Dans le cadre du renforcement de sa politique éducative et de réussite scolaire, le Département se mobilise et propose d’accueillir dans ses différents services 68 jeunes.

Pas simple et même parfois galère de décrocher un stage d’observation en entreprise quand on est en classe de 3ème. Ce constat tous les élèves de 3ème mais aussi leurs parents, le font au moment de se mettre en quête de cette fameuse séquence obligatoire d’observation en milieu professionnel.

Conscient de cette difficulté et dans le cadre du renforcement de sa politique de réussite éducative en direction des collégiens dont il a la responsabilité, le Département se mobilise.

Des stages accessibles « sans coup de piston »

« En proposant pour la première fois 68 stages au sein du Conseil départemental, on lutte encore contre les inégalités sociales au collège. Très clairement, au moment de trouver un stage d’une semaine en milieu professionnel, les collégiens sont tributaires du réseau de connaissances de leurs parents. Là encore, les enfants issus de familles modestes ne partent pas à égalité de chances avec leurs camarades dont les parents ont de bonnes situations professionnelles et connaissent du monde. Avec cette initiative, le Département casse cette logique de castes et propose 68 stages pour lesquels aucun « coup de piston » de qui que ce soit n’est nécessaire », décrit le président du Département, Pascal Lehongre.

Des métiers connus et d’autres atypiques

Ainsi, les services départementaux proposent cette année 68 offres de stage pour permettre aux adolescents de découvrir la palette des métiers qui ont cours au sein du Département.

Cette palette est large et balaye des activités professionnelles assez classiques comme les métiers du secrétariat, de la gestion financière et comptable ou encore les ressources humaines, des métiers plus spécifiques aux missions du Département notamment dans un vaste champ social et même atypiques avec des propositions de découverte du métier d’archiviste, de médiateur culturel, d’urbaniste et même d’archéologue.

Les places sont évidemment limitées mais elles ne sont pas réservées. Seule la motivation fera la différence.

Pour candidater, les collégiens sont invités à se connecter sur le site moncollege.eure.fr ou sur le compte Snapchat du Département et à suivre le guide.

Source : Communiqué Département de l’Eure

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Par  Jacques-Olivier Gasly